Le Groupe Legrand récompensé
pour son management de l'innovation

Legrand avait déjà été lauréat de cette compétition en 2004 pour les « moyens mis en œuvre pour stimuler l'innovation ». Si ce premier prix soulignait le fort engagement de Legrand dans la démarche d'innovation, avec la création d'outils dédiés, ce second prix illustre la pertinence et l'efficacité de sa politique globale d'innovation.

Il s'agit de faire en sorte que l'innovation soit :
- d'une part l'affaire de tous, c'est-à-dire de tous les métiers sur tous les sites du Groupe Legrand,
- d'autre part un vecteur de Développement Durable pour Legrand.

Il s'agit également de préparer les innovations pour les projets de développement, c'est-à-dire de constituer un "catalogue" d'innovations à disposition des projets de produits nouveaux, services ou organisations.

La remise des prix a eu lieu le mardi 18 novembre 2008, en présence d'Edith Dumas, Directrice de la Communication Interne Groupe et des Relations Extérieures, de Joël Mercelat, Directeur Technique et d'Eric Bessaudou, Chef de projet aide à l'innovation.

Contact : Edith Dumas (05.55.06.89.24).

*A.T. Kearney : cabinet international de conseil en stratégie de management.

**Le jury était présidé par Pascal Colombam, membre de l'Académie des Technologies et Senior Advisor, Innovation, High Technology, Energy, A.T. Kearney et composé de Madame Claudie Haigneré, spationaute, ancien ministre, conseiller du directeur général de l'ESA (European Space Agency) ; Monsieur Philippe Jurgensen, ancien président de l'ANVAR (Agence de l'innovation), président de l'ACAM ( Autorité de contrôle des assurances et des mutuelles) ; Monsieur André Lévy-Lang, ancien président de Parisbas ; Monsieur Jean-Hervé Lorenzi, conseiller du directoire de la compagnie financière Edmond de Rothschild, président du Cercle des économistes et Monsieur Franck Niedercorn, chef de service en charge des pages Innovation, Les Echos.